Das macht Sie und uns erfolgreich...

Wir suchen mutige Mitarbeiter, die Persönlichkeit haben und Vorbild sein wollen. Lern- und Entwicklungsbereitschaft setzen wir ebenso voraus wie Verantwortungs- und Reflexionswillen. Sie sollten durchsetzungsfähig sein, sich mit den Unternehmenszielen identifizieren und Lust an (Dienst)Leistung haben.

  • Ihre Erfahrungen in Gruppentrainings sind ressourcenorientiert, kreativ und individuell einsetzbar
  • Sie sind belastbar und teamfähig
  • Sie treten sicher auf und haben ein gepflegtes Erscheinungsbild
  • Sie sind qualitätsbewusst und leistungsorientiert
  • Sie verfügen über ausgeprägte und sensible Kommunikationsfähigkeit
  • betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sind Ihnen nicht fremd
  • Administrative Aufgaben erledigen Sie zuverlässig
  • Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus
  • Sie haben Zusatzqualifikationen in pädagogischen Bereichen

 

Darauf können Sie sich freuen...

  • Sie betreuen und begleiten junge Menschen auf dem Weg zur Integration ins Berufsleben
  • Sie arbeiten eigenverantwortlich, ergebnisorientiert und kreativ
  • Sie kreieren mit den Menschen Lebenswege und helfen bei der Akquise von Arbeits- und Ausbildungsplätzen
  • Sie helfen, Lebenskrisen oder Blockaden zu überwinden und sind ein kompetenter Zuhörer und Begleiter
  • Sie akquirieren und gestalten den Kontakt zu Betrieben und deren Mitarbeitern
  • Sie arbeiten teamfähig und individuell ressourcenorientiert
  • Sie pflegen verantwortungsvoll den Kontakte zu unseren Auftraggebern und sind kompetenter Ansprechpartner

Darauf können Sie sich verlassen...

  • eine gute Einarbeitung und Begleitung
  • Mitarbeitertrainings "on & off the job"
  • ein modernes Arbeitsumfeld und Führungskräfteteam
  • eine konstruktive Konfliktkultur
  • einen talentorientierten Einsatz
  • Freiräume für selbstverantwortliches Handeln
  • Entwicklungsmöglichkeiten und Stabilität

Details zu den aktuellen offenen Stellen finden Sie unter den einzelnen Stellenbeschreibungen links in der Menüleiste.

 

Bei Eignung und Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Email an unsere Personalleiterin Frau Andrea Sorger an unsere E-Mailadresse job@gfbi-bildung.de 

 

Geforderte Anlagen: Anschreiben, Lebenslauf mit Lichtbild, Zeugnisse und Referenzen, Keine Zip-, keine ODT-Dateien. Datenmenge max. 2 MB!

 

Bitte sehen Sie von schriftlichen Bewerbungen ab, da wir diese nicht zurücksenden können. Bei Einladung zum Vorstellungsgespräch erbitten wir indes eine vollständige Mappe mit allen Qualifikationsnachweisen.

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Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwer-behinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

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